為貫徹落實(shí)集團(tuán)公司一流法治企業(yè)建設(shè)和年中工作會(huì)議部署要求，8月14日，公司召開法律、內(nèi)控合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理工作座談會(huì)。

　　會(huì)議傳達(dá)了公司年中工作會(huì)議精神，學(xué)習(xí)宣貫集團(tuán)公司《國家電力投資集團(tuán)有限公司開展世界一流法治企業(yè)建設(shè)試點(diǎn)實(shí)施方案》，聽取所屬各單位合規(guī)經(jīng)營情況、風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)管理下半年工作思路，對下半年工作進(jìn)行統(tǒng)一部署。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)：要以控風(fēng)險(xiǎn)促合規(guī)為目的，以前置審查、風(fēng)險(xiǎn)提示、監(jiān)督評價(jià)、流程信息化、考核追責(zé)為抓手，壓緊壓實(shí)第一道防線責(zé)任;保證各級專項(xiàng)工作、重點(diǎn)任務(wù)順利完成，側(cè)重抓好案件壓存控增，跟蹤重大風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目防范化解情況，落實(shí)審計(jì)巡視及內(nèi)控合規(guī)有效性評價(jià)、案件復(fù)盤的共性問題整改工作;加強(qiáng)法律風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控合規(guī)管理人員隊(duì)伍建設(shè)，提高法律風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控合規(guī)人員的工作能力及專業(yè)素養(yǎng);嚴(yán)禁出現(xiàn)因合同倒簽、違規(guī)轉(zhuǎn)包分包等“零容忍”問題導(dǎo)致的新發(fā)案件，并嚴(yán)格落實(shí)第一責(zé)任人責(zé)任。

　　公司總法律顧問，所屬各單位法務(wù)合規(guī)歸口管理部門負(fù)責(zé)人及專職工作人員參加會(huì)議。

　　法律事務(wù)部

　　2024年8月14日