9月16日下午，遠達環(huán)保針對催化劑公司組織召開專題法律風險梳理評估反饋會。公司黨委委員、副總經(jīng)理江浩出席會議。

　　江浩充分肯定該公司近年來經(jīng)營發(fā)展和法治建設(shè)、風險管控所取得顯著成績，就梳理評估和下一步工作，他指出：一是要準確把握方向，抓住發(fā)展機遇，穩(wěn)步推進公司轉(zhuǎn)型發(fā)展。二是要對照梳理評估發(fā)現(xiàn)的問題和風險，切實加強整改，促進成果運用。要抓好領(lǐng)導干部“關(guān)鍵少數(shù)”，主要負責人要帶頭發(fā)揮表率作用，履行第一責任人職責，各級領(lǐng)導干部及管理人員要加強法治學習，自覺提高法治意識和素質(zhì)。要通過多種形式深化法治宣傳教育，營造良好氛圍。三是要再接再厲，在經(jīng)營發(fā)展和法治建設(shè)、風險管控方面取得新的更大成績，為公司創(chuàng)新發(fā)展、進位提升做出積極貢獻。

　　會上，負責公司法律風險梳理評估的律師事務所匯報了梳理評估開展情況及發(fā)現(xiàn)的問題和風險。會議指出，一是要針對梳理評估結(jié)果認真做好問題整改和風險管控;二是要提前做好未來五年的法治建設(shè)、風險內(nèi)控合規(guī)管理及普法工作的思考、謀劃;三是要把法律、風險內(nèi)控合規(guī)工作貫穿到經(jīng)營發(fā)展全過程，抓好重點領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié)的風險管控，特別是拓展新業(yè)務時，要做好風險防范;四是要加強案件管理，維護企業(yè)權(quán)益;五是要深化隊伍建設(shè)，支持法律風控專業(yè)人員鍛煉素質(zhì)，相關(guān)人員也要主動作為，努力創(chuàng)造價值。

　　該公司主要負責人就進一步做好法治建設(shè)和問題整改、風險管控作了發(fā)言。

　　公司總法，法律部有關(guān)人員，催化劑公司在家領(lǐng)導班子成員、相關(guān)部門負責人、律師事務所律師及相關(guān)人員參加會議。